नौकरी के उद्घाटन में तेज गिरावट दिखाई देती है, लेकिन फिर भी उपलब्ध श्रमिकों की संख्या बहुत अधिक है

श्रम सांख्यिकी ब्यूरो ने बुधवार को रिपोर्ट दी कि अप्रैल में नौकरी के अवसर लगभग आधे मिलियन कम हो गए, जिससे रिक्त पदों और उपलब्ध श्रमिकों के बीच ऐतिहासिक रूप से बड़ा अंतर कम हो गया।

ब्यूरो के जॉब ओपनिंग्स और लेबर टर्नओवर सर्वे के अनुसार, फैक्टसेट अनुमान के अनुरूप, मार्च में कुल रिक्तियों की संख्या 455,000 से घटकर अप्रैल में 11.4 मिलियन हो गई।

इससे रिक्तियों और उपलब्ध श्रमिकों के बीच 5.46 मिलियन का अंतर रह गया, जो अभी भी ऐतिहासिक मानकों से अधिक है और एक बहुत ही तंग श्रम बाजार को दर्शाता है, लेकिन मार्च से लगभग 5.6 मिलियन के अंतर से कम है। श्रम बल की हिस्सेदारी के रूप में, नौकरी के उद्घाटन की दर 0.3 प्रतिशत गिरकर 7% हो गई।

फेडरल रिजर्व के नीति निर्माता श्रम में कमी के संकेतों के लिए नौकरियों की संख्या पर बारीकी से नजर रखते हैं। श्रमिकों की कमी ने वेतन को तेजी से बढ़ा दिया है और 1980 के दशक की शुरुआत से मुद्रास्फीति का दबाव अपने उच्चतम स्तर पर चल रहा है।

नेवी फेडरल क्रेडिट यूनियन के कॉर्पोरेट अर्थशास्त्री रॉबर्ट फ्रिक ने कहा, "अप्रैल की जॉल्ट्स रिपोर्ट से पता चलता है कि नौकरियों का बाजार काफी तंग बना हुआ है, लगभग रिकॉर्ड नौकरियां खुल रही हैं और छंटनी रिकॉर्ड निचले स्तर पर है।" "यह लगभग शुक्रवार को एक और स्वस्थ रोजगार रिपोर्ट की गारंटी देता है और इसका मतलब है कि नियोक्ताओं का ध्यान उच्च मुद्रास्फीति और लंबित उच्च ब्याज दरों के बावजूद विस्तार पर है।"

हालाँकि, JOLTS रिपोर्ट को बारीकी से देखी गई विनिर्माण रीडिंग के साथ जोड़कर रोजगार तस्वीर में संभावित बदलाव दिखाया गया है।

आईएसएम मैन्युफैक्चरिंग इंडेक्स से पता चला है कि संतुलित कंपनियां नियुक्ति की गति में कटौती की उम्मीद कर रही हैं। विशेष रूप से, बेस्पोक इन्वेस्टमेंट ग्रुप के अनुसार, रोजगार घटक ने 49.6 की रीडिंग दिखाई, जो नवंबर 50 के बाद पहला उप-2020 परिणाम है।

50 से नीचे कुछ भी कमी का प्रतिनिधित्व करता है क्योंकि सर्वेक्षण संकुचन के मुकाबले व्यापार विस्तार का अनुमान लगाता है। मई के लिए हेडलाइन आईएसएम संख्या 56.1 थी, जो अप्रैल के 55.4 से अधिक थी।

विनिर्माण क्षेत्र में नियुक्तियों में संभावित मंदी के बावजूद, श्रमिकों की गतिशीलता मजबूत बनी हुई है।

JOLTS रिपोर्ट से पता चला है कि 4.4 मिलियन कर्मचारियों ने अप्रैल में अपने पद छोड़ दिए, मार्च की रीडिंग से थोड़ा बदलाव हुआ और चल रहे "महान इस्तीफे" को प्रतिबिंबित किया गया, जिसमें श्रम की उच्च मांग के बीच अभूतपूर्व बाजार आंदोलन देखा गया है।

इस महीने नियुक्तियों में थोड़ा बदलाव आया, हालाँकि अवकाश और आतिथ्य क्षेत्र में गिरावट आई। उद्योग में नियुक्तियों में 77,000 या आधे प्रतिशत की गिरावट के साथ 7.2% की गिरावट देखी गई। एक साल पहले किराया दर 9% थी.

ये आंकड़े मई के लिए महत्वपूर्ण गैर-कृषि पेरोल रिपोर्ट से दो दिन पहले आए। डॉव जोन्स का अनुमान है कि अप्रैल में 328,000 की वृद्धि के बाद 428,000 और नौकरियाँ जोड़ी जाएंगी और बेरोजगारी दर गिरकर 3.5% हो जाएगी।