Nilaza ny tale jeneralin'ny KKR Henry Kravis fa ny 80% amin'ireo orinasa feheziny dia manana tale roa farafahakeliny manana fiaviana samihafa.

Vaovao ara-bola

Henry Kravis, lehiben'ny mpanatanteraka mpiara-manorina sy mpiara-manorina ny orinasa tsy miankina KKR, Henry Kravis, dia nilaza fa ny 80% amin'ny orinasa feheziny dia manana talen'ny birao roa farafahakeliny manana fiaviana samihafa.

Nikasa hanatratra io tokonam-baravarana io ny orinasa taona vitsivitsy lasa izay ary nahavita izany tamin'ny telovolana voalohany tamin'ny 2020, hoy i Kravis tamin'ny Seema Mody an'ny CNBC momba ny "The Exchange."

“Tsy maintsy manomboka eo amin'ny tampony izany. Raha tsy laharam-pahamehana ho an'ny tale jeneraly dia tsy hitranga izany raha ny fahitako azy, ”hoy i Kravis. “Ao amin'ny KKR… laharam-pahamehana izany hatry ny ela. Tianay ny fahasamihafan'ny lahy sy ny vavy, ny foko ary ny eritreritra, ary mahazo [a] toe-tsaina sy tontolo iasana tsaratsara kokoa izahay raha manana izany fahasamihafana izany.

Ny KKR dia sahirana tamin'ny famatsiana vola tato anatin'ny volana vitsivitsy, mampiasa vola 18 miliara dolara hatramin'ny nisian'ny valan'aretina coronavirus tany amin'ny orinasa maromaro anisan'izany ny orinasa makiazy Coty sy ny orinasa nomerika indianina Jio.

Nilaza i Kravis fa ankoatra ny fandraisana mpiasa talenta vitsy an'isa, dia zava-dehibe ny famoahana fandaharana toy ny fanofanana mitongilana tsy mahatsiaro tena.

KKR dia mpanohana lehibe ny Sponsors for Educational Opportunity nandritra ny taona lasa, ary Kravis no filohan'ny filankevi-pitantanan'ny SEO nanomboka tamin'ny taona 2014.

SEO dia manana programa roa lehibe - ny iray dia ny programa Scholars izay manampy ireo mpianatra amin'ny lisea ambany karama hiditra ao amin'ny oniversite miaraka amin'ny taham-pahombiazana 90%. Angamba ny malaza indrindra amin'ny Wall Street dia ny programa momba ny Careers SEO, izay manampy ireo nahazo diplaoma vitsy an'isa amin'ny toerana ambony ao amin'ny Wall Street orinasa, anisan'izany ny banky fampiasam-bola sy ny tsy miankina. Ny mpanohana hafa dia ny JPMorgan, Carlyle, TPG Capital ary Bank of America, ankoatry ny hafa. 

Ny Tale Jeneralin'ny SEO William Goodloe dia nilaza tao amin'ny "The Exchange" fa ny kandidany dia mandalo fiofanana mafy ary omena torolàlana momba ny fomba fandehanana ny dingan'ny dinidinika amin'ireo orinasa ireo.

Raha miresaka momba ny tsy fahampian'ny fahasamihafana eo amin'ny toeram-piasana i Wall Street, dia nilaza i Goodloe fa mahita fangatahana mahery vaika avy amin'ny orinasa fampiasam-bola, anisan'izany ny Silver Lake Partners.

Ny hetsi-panoherana mitohy manerana ny firenena taorian'ny nahafatesan'i George Floyd dia nanindry ny Wall Street hampitombo ny fahasamihafana. Amin'izao fotoana izao, latsaky ny 17% amin'ny sezan'ny birao ao amin'ny orinasam-pandraharahana ara-bola no notazonin'ny vitsy an'isa, hoy ny orinasa mpanolo-tsaina Deloitte.

Amin'ny ankapobeny any amin'ny orinasa amerikana, ny tsy fahampian'ny fahasamihafana dia manjaka indrindra eo amin'ireo ambony. Manodidina ny 64% amin'ny mpiasa amin'ny toeran'ny fidirana dia fotsy, raha ao amin'ny laharana mpanatanteraka ambony kosa, ny 85% amin'ny toerana dia ataon'ny fotsy hoditra, araka ny angon-drakitra avy amin'ny orinasa Mercer consulting human resources.

Subscribe to CNBC Ohb ho an'ny fijerena sy famakafakana manokana, ary fandaharana mivantana momba ny andro fandraharahana avy amin'ny lafivalon'izao tontolo izao.