Austrália: Nízke miery nezamestnanosti maskujú problémy na trhu práce

Novinky centrálnych bánk

RBA znela sebavedomo v vyhliadkach domáceho rastu v oboch. Na trhu práce členovia uznali pokles miery nezamestnanosti a naznačili „výrazný“ pokles nezamestnanosti mladých ľudí. Centrálna banka predpovedá, že rast zamestnanosti bude v nasledujúcom období mierne nadpriemerný vďaka rekordne vysokému počtu voľných pracovných miest. Členovia však tiež poznamenali, že rast miezd je pomalý. Očakávali, že efekty „nedávneho zvýšenia minimálnej mzdy“ by mali v tomto štvrťroku zvýšiť mzdu.

Tvorcovia politík sa zdajú byť spokojní s poklesom miery nezamestnanosti a zostali pozitívne, pokiaľ ide o vyhliadky rastu miezd. Domnievame sa, že ignorovali základnú štruktúru trhu práce, čo môže byť príčinou pomalého rastu miezd.

- reklama -


Nižšie uvedená tabuľka ukazuje podiel čiastočných úväzkov na celkovej zamestnanosti. Od polovice roku 2008 do začiatku roku 2010 prudko vyskočila, keďže hospodárstvo krajiny je od finančnej krízy v roku 2008 už niekoľko rokov krehké. Percento sa zvýšilo a klesalo, ale celkovo má stúpajúci trend. Aj keď je to normálne, že sa podiel práce na čiastočný úväzok počas hospodárskeho poklesu zvyšuje, nezdá sa to zdravé, ak tento trend pretrváva aj roky po poklese. Miera podzamestnanosti v Austrálii sa od roku 8.5 pohybuje okolo 2004 %, v porovnaní s maximom v roku 2009, keď bola 7.6 %.

Pokiaľ ide o štruktúru trhu práce v Austrálii, odpoveď RBA v minulom roku bola, že nárast počtu pracovných miest na čiastočný úväzok „poháňali meniace sa predpisy na trhu práce, technologické zmeny a posun smerom k ekonomike založenej viac na službách“. Dodal, že „rozdiel medzi prácou na plný a čiastočný úväzok sa stal menej dôležitým pri hodnotení podmienok na trhu práce“. Navyše „nárast práce na čiastočný úväzok nastal, keď podniky využívajú zvýšenú flexibilitu trhu práce úpravou počtu odpracovaných hodín zamestnancami namiesto počtu zamestnancov.

Hoci miera nezamestnanosti v Austrálii klesá, zatiaľ čo počet ľudí, ktorí sa vracajú na trh práce, rastie, podiel pracovných miest na čiastočný úväzok na celkovej zamestnanosti sa od globálnej finančnej krízy v roku 2008 neustále zvyšuje. To nie je v súlade s inými vyspelými ekonomikami. Domnievame sa, že by to mohol byť faktor vedúci k pomalému rastu miezd na pozadí silných údajov o celkovej zamestnanosti.