พนักงานเทคโนโลยีมากกว่า 60% รู้สึกว่าตนได้รับค่าจ้างต่ำเกินไป

พนักงานด้านเทคนิคเป็นที่อิจฉาของตลาดแรงงาน — พวกเขาได้รับเงินเดือนเริ่มต้นสูงที่สุดและมักจะได้รับผลประโยชน์สูงสุด

แต่เงินซื้อความพอใจไม่ได้เสมอไป ผู้ประกอบการรายงานว่าคนงานด้านเทคโนโลยีในเมืองใหญ่ของอเมริกามีรายได้เฉลี่ย 135,000 เหรียญสหรัฐ แต่จากการสำรวจพนักงานเทคโนโลยี 6,000 รายที่จัดทำโดยแอพที่ทำงาน Blind และรายงานโดย Quartz พบว่ากว่า 60 เปอร์เซ็นต์รู้สึกว่าพวกเขาไม่ได้รับเงินเพียงพอ

“สิ่งนี้อยู่ในอุตสาหกรรม” Quarts รายงาน “ซึ่งนักศึกษาฝึกงานสามารถทำเงินได้มากกว่า 50 ดอลลาร์ต่อชั่วโมง ผู้สำเร็จการศึกษาใหม่จะได้รับโบนัสการลงนาม $100,000 และพนักงานโดยเฉลี่ยทำเงินได้มากกว่าค่าเฉลี่ยของประเทศในสหรัฐอเมริกามากกว่าสองเท่า”

แบบสำรวจยังแจกแจงว่าคนงานด้านเทคโนโลยีรู้สึกอย่างไรกับการจ่ายเงินตามบริษัท บริษัทเทคโนโลยี 1998 แห่งที่มีพนักงานร้อยละสูงสุดที่รู้สึกว่าตนได้รับค่าจ้างต่ำเกินไปมีลักษณะสำคัญประการหนึ่งคือ พวกเขาทั้งหมดก่อตั้งก่อนปี XNUMX

พนักงานของ Cisco, Intel, Expedia, VMware และ Microsoft มีแนวโน้มมากที่สุดที่จะบอกว่าพวกเขาทำเงินได้ไม่เพียงพอ Cisco มีพนักงานที่ไม่พอใจมากที่สุด โดย 80% บอก Blind ว่าพวกเขาไม่รู้สึกได้รับการชดเชยอย่างเพียงพอ ในทางกลับกัน พนักงาน Facebook ส่วนใหญ่ชอบบอกว่าพวกเขาได้รับค่าจ้างเกิน โดย 13.8 เปอร์เซ็นต์บอกว่าพวกเขารู้สึกว่านายจ้างของพวกเขาใจกว้างเกินไป

Netflix เป็น บริษัท ที่อาจตีเล็บบนหัวเมื่อพูดถึงการชดเชยพนักงาน ส่วนแบ่งของคนงานใน บริษัท บันเทิง - 81 เปอร์เซ็นต์ - บอกกับคนตาบอดว่าพวกเขาได้รับการชดเชยอย่างเป็นธรรม

การค้นพบนี้สะท้อนถึงแนวโน้มในวงกว้างในหมู่คนงานด้านเทคโนโลยี ซึ่งแม้ว่าพวกเขาจะควบคุมเงินเดือนสูงที่สุดที่มีอยู่ แต่ก็มักจะกระจุกตัวอยู่ในภูมิภาคที่แพงที่สุดของประเทศ ค่าครองชีพในศูนย์กลางเทคโนโลยีหลายแห่งของประเทศนั้นสูงในทางดาราศาสตร์ ในปี 2017 พนักงาน Twitter นิรนามคนหนึ่งในวัย 40 กว่าๆ ของเขาก่อเรื่องขึ้นว่า แม้จะได้เงินเดือน 160,000 ดอลลาร์ต่อปี เขาก็แทบจะไม่ได้อยู่ในซิลิคอนแวลลีย์เลย

“ฉันไม่ได้เป็นวิศวกรซอฟต์แวร์ที่พยายามหาทางแก้ไข” เขาบอกกับเดอะการ์เดียน

พนักงานรายนี้บอกว่าเขาถูกบังคับให้จ่ายเงิน 3,000 เหรียญต่อเดือนสำหรับอพาร์ทเมนต์สองห้องนอนที่เขาแบ่งให้กับภรรยาและลูกสองคนของเขา

รายงานปี 2018 จาก Trulia ประมาณการว่าโปรแกรมเมอร์ในซานฟรานซิสโกสามารถซื้อบ้านได้เพียง 122,993 เปอร์เซ็นต์เท่านั้น การวิจัยของพวกเขาพบว่าโปรแกรมเมอร์ในซานฟรานซิสโกได้รับค่าจ้างเฉลี่ย 1 ดอลลาร์ ราคาบ้านเฉลี่ยมากกว่า XNUMX ล้านเหรียญ

ชอบเรื่องนี้หรือไม่? สมัครสมาชิก CNBC Make it on YouTube!

อย่าพลาด: