Bu shunchaki reorg emas; bu JPMorgan reorg

JPMorgan investitsiya bankining yuqori rahbariyatini tubdan o'zgartirish ortida yomg'ir ishlab chiqaruvchilarga e'tibor qaratish - ehtimol, yirik global banklardan tashqarida joylashgan yuqori lavozimli xodimlar uchun raqobatbardosh diqqatga sazovor joylarga ham e'tibor qaratishdir.

Bir qator mahsulot va mintaqaviy menejerlar global investitsiya bankining sobiq rahbari Karlos Ernandes tomonidan boshqariladigan va endi, ehtimol, "kafedralar raisi" deb atalishi mumkin bo'lgan global kafedralarning yangi ijroiya qo'mitasiga ko'tarildi.

Bu harakat Ernandesning to'g'ridan-to'g'ri orbitasida yuqori martabali bankirlar sonining sezilarli darajada oshishi hisoblanadi. Uning yangi qo'mitasi 18 ta raisdan iborat bo'lib, mavjud bo'lgan sakkiz stulga 10 ta yangi lavozimni egallaydi. Biznesni boshqarish tomonida mahsulot va mintaqaviy yo'nalishlardan sakkizta reklama aktsiyalari Ernandesga bo'ysunadigan Vis Raghavan va Jim Keysi boshchiligidagi 14 kuchli investitsiya bankini boshqarish guruhiga qo'shiladi.

O'zgarishlarni bayon qilib, xodimlarga yo'llagan eslatmada, Ernandes ularni firmaning 2019 yilda boshlangan global investitsiya banki biznesining o'zgarishi kontekstida qo'ydi. Mijozlarni qamrab olishni kengaytirish ustuvor vazifadir va uning qo'mitasi aynan shu narsani amalga oshirishni maqsad qilgan. firmaning eng yuqori martabali bankirlari ishlaydigan jamoalarning mashaqqatli ishidan xalos bo'lish o'rniga, mijozlar bilan munosabatlarga e'tibor berishadi.

"Ijroiya qo'mita butun dunyodagi eng yaxshi mijozlarimizni yuqori darajali qamrab oladi va bizning keyingi avlod bankirlariga maslahat berishda muhim rol o'ynaydi", deb yozadi Ernandes.

Mentorlik ma'lumotnomasi yirik banklar oldida turgan muammolardan biriga ishora qiladi, ya'ni eng kam buzilishlar bilan merosxo'rlik imkoniyatlarini qanday ta'minlash kerak. Ko'plab global stul rollarini yaratish, shuningdek, ichki butikni samarali qurish orqali firma ichidagi katta bilim va aloqalarni saqlab qoladi - bu nuqsonlarning oldini olishga yordam beradi.

Bu dastlabki kunlar, ammo hozircha bu hech qanday ketishsiz katta o'zgarishlarning noyob namunasidir.

Kreslolar kafedrasi

Ernandesning global stullar kogortasi endi mahsulotlar va mintaqalar bo'ylab bo'linma faoliyatining butun spektrini qamrab oladi.

M&A ni avvalgi global hamraisi Ernan Kristerna va Kris Ventreska taqdim etadi. Liz Myers qimmatli qog'ozlar bozorining sobiq global rahbari bo'lib, mavjud ECM raisi Kevin Uilsiga qo'shiladi. 

Ushbu to'rtta mahsulotga aniq aloqasi bo'lgan yagona global stullardir, ammo boshqalar o'zlarining tarixiy tajriba sohalariga e'tibor berishda davom etishlarini kutish mumkin, garchi maqsad ular xohlagan vaziyatga murojaat qilishlari uchun bo'lsa ham. foydali bo‘lishi mumkin edi. 

Mavjud rais Larri Landri nafaqat qarz kapitali bozori va leveraj moliyasining faxriysi, balki JPMorganning o'zi ham 1978 yilda firmaga qo'shilgan.

Mark Feldman va mavjud rais Isabelle Sellier moliyaviy institutlarni qamrab olish bo'yicha tajribaga ega, Stiven Frank va Robbi Xaffins, shuningdek, mavjud kafedralar sog'liqni saqlashni qamrab olgan. Jon Gammage va Garri Xempson yangi global stullar bo'lib, ular homiylar va mavjud Jeymi Grant iste'molchi va chakana savdo bo'yicha etakchi bo'lishi mumkin. Ko'chmas mulk bankiri Lourens Genri yana bir yangi kafedra va TMT mutaxassisi Jennifer Nason endi Noah Wintroubga qo'shildi.

Yangi ishtirokchi Erik Steyn Shimoliy Amerikadagi investitsiya bankini boshqarishdan 2013-yilda Uilsidan bu lavozimni egallab oldi, Bear Stearnsdan omon qolgan Ben Berinshteyn esa qo'mitaga investitsiya banki raisi sifatida qo'shildi.

Allaqachon boyliklarni boshqarish bo'yicha ijrochi raisi bo'lgan Endi Koen JPMorgan xususiy bankini investitsiya va korporativ bank operatsiyalariga yaqinlashtirishga qaratilgan firmaning 23 Wall tashabbusi doirasida qo'mita tarkibiga qo'shildi.

Ernandes "mijozlarimiz va hamkasblarimizni mahsulotlar va mintaqalar bo'ylab bog'lashda korporativ bankning ahamiyati" deb ta'riflagan narsaga bosh egib, global korporativ bank rahbari Sjoerd Leenart unga hisobot berishda davom etadi.

Yangi boshqaruv

Ularning sobiq boshqaruv lavozimlarini egallash biznes ichidagi ko'plab martaba ko'tarilishidir, eng diqqatga sazovorlari Raghavan va Keysi investitsiya bankining global hamraisi bo'lishlaridir. Raghavan, shuningdek, JPMorgan EMEA bosh direktori rolini saqlab qoladi, lekin uning EMEA bank rahbari lavozimida emas, Keysi esa global DCMni boshqarish bo'yicha oldingi ishidan voz kechadi.

Raghavanning EMEA bosh direktori roli uni qo'shimcha ravishda JPMorgan aktivlar va boyliklarni boshqarish bo'limi bosh direktori Meri Erdoesga va firmaning hamraisi va bosh operatsion direktori Daniel Pintoga hisobot beradi.

Global raislarni tayinlashning shov-shuvli natijasi shundan iboratki, investitsiya banki biznes yo'nalishlaridan bir qator yuqori martabali bankirlar endi mahsulotlar va hududlarni boshqarishga kirishadilar.

EMEA mintaqasida investitsiya bankini Dorothee Blessing (Germaniya, Avstriya va Shveytsariya uchun investitsiya banki boshlig'i bo'lib qoladi) va Konor Xilleri boshqaradi, Fernando Rivas esa Shimoliy Amerika investitsiya bankini boshqaradi. Filippo Gori Osiyo-Tinch okeani mintaqasida bank ishini boshqarishda davom etmoqda, Martin Marron esa Lotin Amerikasi investitsiya banki boshlig'i lavozimida qolmoqda.

Mahsulot tomonida Kevin Foli global DCMni, Achintya Mangla va Mayk Millman global ECMni, Anu Aiyengar va Dirk Albersmeier esa global M&Ani boshqaradi. Huw Richards raqamli investitsiya bankini boshqarishda qolmoqda, Endi O'Brayen esa global kredit kapitali strategiyasi rahbari sifatida davom etmoqda.

Shuningdek, Raghavan va Keysi boshqaruv jamoasiga Bregje de Best va Bred Tulli, global korporativ va xususiy savdo bo'yicha hamrajhlar bo'lib, ular global savdo va tadqiqot bo'limi boshlig'i Mark Badrichaniga hisobot berishadi. Raghavan va Keysi de Best va Tulli jamoasini investitsiya bankining qolgan qismiga yaqinlashtirish orqali mijozlarni moliyalashtirish, xedjlash va risklarni boshqarish ehtiyojlarini qo'llab-quvvatlash uchun firma ko'proq qila olishini ta'kidladi.