הערים בארצות הברית בהן הרובוטים משפיעים ביותר על משרות

השימוש ברובוטים במקומות עבודה בארה"ב יותר מהכפיל את עצמו מאז המיתון הגדול, אבל ההשפעה פגעה באזורים מסוימים במדינה - ופלחי עובדים - יותר מאחרים.

דוח שנערך לאחרונה מ-The Century Foundation מצא כי מדינות במערב התיכון כמו מישיגן, אוהיו, אינדיאנה, אילינוי וויסקונסין ראו את הגידול החד ביותר ברובוטים בשימוש במקום העבודה מ-2009 עד 2017, ובאזורים אלו יש כעת את הרמות הגבוהות ביותר של "עוצמת רובוט" בארץ.

עוצמת הרובוט מתייחסת למספר הרובוטים התעשייתיים לכל 1,000 עובדים אנושיים. ככל שהמספר גבוה יותר, כך יש יותר רובוטים במקום העבודה לצד בני אדם.

אזורים עם עוצמת הרובוט הגבוהה ביותר הם ביתם של כמה מתעשיות הייצור הגדולות בארץ. עבודות מפעל וייצור הוכחו כרגישות מאוד לאוטומציה כאשר רובוטים ומכונות אוטומטיות אחרות מסוגלות לבצע עבודה פיזית ושגרתית במהירות רבה בנפח גבוה.

ברחבי הארץ, ישנם כ-0.34 רובוטים לכל 1,000 עובדים אנושיים. אבל המספר הזה משתנה מאוד בהתאם לעיר.

אלו הן הערים הגדולות ואזורי המטרו שבהם יש את הריכוז הגבוה ביותר של רובוטים בהשוואה לעובדים אנושיים במקום העבודה.

רובוטים ל-1,000 עובדים: 6.91

רובוטים ל-1,000 עובדים: 6.015

רובוטים ל-1,000 עובדים: 3.375

רובוטים ל-1,000 עובדים: 2.163

רובוטים ל-1,000 עובדים: 1.7

רובוטים ל-1,000 עובדים: 1.629

רובוטים ל-1,000 עובדים: 1.505

רובוטים ל-1,000 עובדים: 1.438

רובוטים ל-1,000 עובדים: 1.434

רובוטים ל-1,000 עובדים: 1.289

בעוד שהשימוש ברובוטיקה לאוטומציה של עבודה נמצא במגמת עלייה, ההשפעה יכולה להיות חיובית או שלילית לבני אדם, תלוי בסוג העבודה שהם עושים וכיצד המכונות עשויות לשפר את עבודתן, אומרים מחברי הדו"ח.

"הראיות שלנו לא אומרות שאדם יאבד את עבודתו", אומר ויליאם רודג'רס, מחבר הדו"ח ופרופסור באוניברסיטת רוטגרס, ל-CNBC Make It. "ההערכות שלנו מזהות את הסיכויים או הסיכון של רובוט שעשוי לעקור או להשפיע לטובה על התעסוקה והשכר. גורמים רבים בתוך החברה יכתיבו בסופו של דבר את התוצאה".

הדו"ח מצא לרובוטים את ההשפעה השלילית הגדולה ביותר בקרב עובדים בייצור, שם יש כשני רובוטים על כל 1,000 עובדים אנושיים. עובדי ייצור צעירים יותר בגילאי 16 עד 24 שלא למדו בקולג' ראו את הירידה הגדולה ביותר בהזדמנויות עבודה ושכר, שכן השימוש ברובוטים גדל במקום העבודה.

עם זאת, נראה כי אימוץ רובוטים משפר את מספר הזדמנויות העבודה עבור אחרים מחוץ לייצור. ייתכן שעובדים שנעקרו על ידי רובוטים הצליחו למצוא עבודה בתעשייה אחרת ששילמה יותר.

בנוסף, "לאימוץ רובוטים יכול היה להיות השפעה מעוררת", אומר רודג'רס. מאמצי אוטומציה עשויים להגדיל את פריון העובדים, ויתכן שהשכר עלה כתוצאה מכך.

בסך הכל, לגידול של רובוטים בעבודה לא הייתה השפעה גדולה על סך התעסוקה. על פי הדו"ח, סביר להניח שהסיבה לכך היא שעובדים שנעקרו ממכונות הצליחו למצוא תחומי עבודה אחרים, במיוחד לאור שוק העבודה ההדוק האחרון שבו יש יותר משרות פתוחות מאשר אנשים שימלאו אותן. התקופה שלאחר המיתון הגדול ראתה גם התרחבות כלכלית היסטורית וצמיחת מקומות עבודה ברחבי המדינה, כך שיצירת מקומות עבודה חדשים עשויה להתאזן מול מקומות עבודה שאבדו עקב אוטומציה.

רודג'רס מציין כי מחקר מסוג זה מצביע על הצורך הן של העובדים והן של המעסיקים להמשיך ולהסתגל לקווי עבודה חדשים, ככל שהשימוש ברובוטים במקום העבודה ממשיך לגדול.

כמו הסיפור הזה? הצטרף כמנוי ל- CNBC לעשות את זה ב- YouTube!

אל תחמיצו: עובדי צווארון לבן בעלי שכר גבוה ומשכילים יושפעו מאוד מבינה מלאכותית, אומר דו"ח חדש