Previsti altri 5 milioni di domande di disoccupazione, ma i licenziamenti sono ora più ampi e potrebbero essere più permanenti

Ci si aspetta che altri 5 milioni di lavoratori abbiano presentato nuove richieste di disoccupazione la scorsa settimana, riflettendo una più ampia fascia del paese ora in fase di arresto a causa del coronavirus.

Insieme alle richieste presentate nelle ultime due settimane, il totale potrebbe ora superare i 15 milioni. Ma quel numero è ancora probabilmente milioni di timidi del numero di lavoratori che potrebbero aver già perso il lavoro a causa della brusca chiusura dell'economia.

Il rapporto sulle domande di disoccupazione per la settimana terminata il 4 aprile è stato rilasciato giovedì alle 8:30 ET. Sarebbe il terzo di fila per mostrare milioni di americani a presentare domande. Nelle due precedenti relazioni, un totale di 10 milioni di lavoratori aveva presentato domanda di sussidio di disoccupazione statale.

Gli economisti prevedono che il tasso di disoccupazione salirà negli anni dell'adolescenza questo mese, dal livello del 4.4% di marzo e dal 3.5% di febbraio. Stimano inoltre ovunque da 10 milioni a 20 milioni verranno visualizzati nel rapporto mensile sull'occupazione come posti di lavoro persi. 

"Nella prima ondata che hai visto, il primo successo è stato quello dei lavoratori dei servizi", ha detto Diane Swonk, capo economista di Grant Thornton. "Il tempo libero era davvero grande, ma la vendita al dettaglio diventerà grande nella prossima ondata ... tutte le centinaia di migliaia di rivenditori mettono i lavoratori in licenza". Ha detto che si presenteranno anche più lavoratori manifatturieri, poiché gli stabilimenti automobilistici interrompono la produzione e anche le industrie correlate ridimensioneranno. 

Nel primo rapporto mensile sull'occupazione dopo le chiusure, a marzo si è registrato un calo di 701,000 buste paga non agricole e 479,000 erano nel settore del tempo libero, che comprende ristoranti, hotel e altri servizi di viaggio o attività legate al divertimento. I ristoranti sono stati tra le prime aziende a chiudere o ridimensionare dopo che il presidente Donald Trump ha detto agli americani di stare fuori dai ristoranti e dai bar a metà marzo.

Subito dopo sono arrivate le chiusure dei negozi, poiché gli Stati hanno emesso ordini casalinghi. Quelle chiusure hanno causato increspature in tutto il paese. Il proprietario del centro commerciale Simon Properties, ad esempio, il 31 marzo ha dichiarato che stava licenziando il 30% dei suoi lavoratori poiché alcuni rivenditori e ristoranti chiusi avrebbero dovuto trattenere l'affitto di aprile.

Nello stesso settore della vendita al dettaglio, Macy's, che impiegava 130,000 persone, ha affermato che si stava spostando a un minimo assoluto di lavoratori necessari per mantenere le sue operazioni di base.

Gap ha anche detto che stava licenziando la maggior parte dei suoi lavoratori negli Stati Uniti e in Canada, circa 80,000. Nordstrom, L Brands, Urban Outfitters e Ascena sono stati tra i molti rivenditori ad annunciare che stavano licenziando lavoratori. Inoltre, migliaia di piccoli negozi indipendenti in tutta l'America hanno chiuso.

Gli economisti hanno esaminato i numeri degli archivi statali e le notizie aneddotiche sui licenziamenti poiché i rapporti sui sinistri non sono in grado di riflettere il numero reale di persone che sarebbero alla ricerca di benefici. I dati sui sinistri settimanali minano i più alti livelli precedenti di poco meno di 700,000 sinistri in una settimana durante la Grande Recessione e in una fase di recessione degli anni '1980.

I lavoratori licenziati, che non hanno un lavoro ma continuano a ricevere assistenza sanitaria e altri benefici, ora possono beneficiare della disoccupazione, così come i lavoratori a tempo parziale.

Il pacchetto di aiuti da $ 2.2 trilioni approvato dal Congresso il mese scorso ha ampliato il gruppo di persone che possono presentare domanda per includere i lavoratori a tempo parziale e coloro che sono licenziati.

Con le chiusure ora coprono gli stati responsabili di oltre il 90% del paese, i datori di lavoro sono costretti a prendere decisioni più severe sulla riduzione dei costi, e gli economisti si aspettano che ciò significhi licenziamenti in tutti i tipi di posti di lavoro in vari settori.

"Vedrai licenziamenti sempre più ampi, sia temporanei che a lungo termine", ha detto Swonk. "Più andremo ad aprile, più andremo oltre i lavoratori orari per i lavoratori salariati". Quei licenziamenti potrebbero essere perdite di posti di lavoro più permanenti.

Ci sono stati 6.6 milioni di sinistri segnalati giovedì scorso per la settimana terminata il 28 marzo. Il consenso di Dow Jones era di 5 milioni di sinistri per la settimana terminata il 4 aprile, mentre la previsione di Refinitiv era di 5.25 milioni di sinistri.

"Stiamo andando da qualche parte vicino al numero di sinistri che abbiamo avuto la scorsa settimana. Molti degli stati sono stati sopraffatti e stanno ancora cercando di elaborare l'arretrato ", ha detto Swonk. “Quello che abbiamo messo a nudo è che nessun sistema è stato concepito per elaborare il tipo di reclami con cui abbiamo a che fare. Nessuno si aspettava questo tipo di volume e i sistemi sono antiquati. "

Mark Cabana, responsabile della strategia statunitense sui tassi a breve presso la Bank of America, ha dichiarato di aspettarsi che il mercato si scrollerà di dosso il numero, non importa quanto sia grande.

In generale, gli strateghi affermano che il mercato sta negoziando l'idea che alcuni dati sul coronavirus segnalano che un numero elevato di casi è vicino e sta cercando informazioni su quando l'economia potrebbe riaprire come prossimo catalizzatore.

"I mercati si sono aggrappati all'ottimismo", ha detto Cabana. “Il mercato dei tassi si è mosso appena per il rapporto sull'occupazione. È cotto. "

Correzione: una versione precedente indicava erroneamente l'importo di $ 2.2. pacchetto di trilioni di aiuti approvato dal Congresso il mese scorso.

- Lauren Thomas della CNBC ha contribuito a questa storia